Gazzetta di Reggio

REGGIO EMILIA. Un nuovo protocollo di intesa regolamenterà tutti gli appalti erogati dal Comune di Reggio Emilia sui servizi educativi e alla persona. È quanto è stato ratificato, con una delibera di giunta, da parte della stessa amministrazione comunale a seguito della disdetta unilaterale da parte di Confcooperative e Legacoop del contratto integrativo Ccnl Coop Soc.

Un protocollo frutto del lavoro e delle proteste del collettivo Eduki e di Adl Cobas che, secondo gli stessi rappresentanti, «garantirà maggiori tutele ai lavoratori». Tutto è partito da una mobilitazione organizzata a ottobre 2017 davanti al municipio, dopo la quale è stato aperto un tavolo istituzionale con il Comune e con l’assessore al welfare Matteo Sassi. «Dopo una lunga trattativa – spiegano Silvio Rosati di Adl Cobas e Giulia Nasuti di Eduki – abbiamo raggiunto un accordo migliorativo alle condizioni in essere che regolano le gare d’appalto».

Diversi i punti innovativi dell’accordo, primo fra tutti l’impegno dell’amministrazione nel riconoscere l’applicazione della clausola di salvaguardia in caso di cambio d’appalto, assieme alla durata pluriennale delle gare d’appalto e all’impegno del Comune nel non programmare cambi di appalto durante l’anno scolastico.

Sempre nel protocollo si prevede una riduzione dal 30 % al 20% del valore della proposta economica sul punteggio complessivo nell’aggiudicazione della gara d’appalto e l’impegno affinché il lavoro sotto forma di stage, tirocini, alternanza scuola lavoro o volontariato non incida nel rapporto tra lavoratori e numero di utenti. Rilevante infine la clausola che prevede, in caso di cambio di appalto, che la cooperativa subentrante non possa obbligare i lavoratori ad associarsi ad essa, con relativo pagamento di quota. (l.g.)