Gazzetta di Reggio

REGGIO EMILIA. Ieri le lavoratrici e i lavoratori della cooperativa sociale Acapo hanno proclamato lo sciopero per l’intera giornata per chiedere uguali diritti e uguale salario rispetto al personale del Comune di Reggio Emilia che svolge le medesime mansioni e con la stessa qualifica professionale. Il sindacato di base Sgb e la Filcams Cgil hanno dato vita ieri a due presidi con volantinaggio. La società cooperativa Acapo è subentrata, a seguito dell’aggiudicazione della relativa gara, nell’appalto in due lotti per la gestione della centrale operativa del Comune di Reggio Emilia che riguardano i servizi di ingegneria e manutenzione e quelli anagrafici.

«Nonostante sia statutariamente inquadrata come coop sociale - fanno sapere dalla Sgb - la Acapo sta applicando ai propri dipendenti, in forza presso l’ente, il contratto multiservizi anziché quello delle coop sociali che, non solo evidenzia una palese incongruenza e un illecito rispetto all’oggetto dell’appalto, ma ha anche procurato e sta procurando un danno economico e previdenziale, per le lavoratrici e i lavoratori, che oscilla tra i mille e i tremila euro annui. Oltretutto la Acapo non sta rispettando neanche il vincolo dell’articolo 17 del capitolato d’appalto che prevede chiaramente che il trattamento economico da riservarsi al personale destinato alle attività del servizio dall’impresa aggiudicataria dell’appalto debba rispettare quello riservato dall’ente ai propri dipendenti in servizio nelle qualifiche professionali vigenti. Purtroppo, sulla questione, il Comune di Reggio Emilia, che pure è stazione appaltante e come tale dovrebbe vigilare sull’osservanza delle norme e degli adempimenti dell’appalto, ha dimostrato indifferenza e disinteresse arrivando anche a disertare l’incontro in Prefettura richiesto, come Sgb al fine di provvedere a definire un tentativo di conciliazione sia la con la coop Acapo che con l’ente». —

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